导语

魏钧，北京科技大学经济管理学院工商管理系教授，博士生导师，教育部“新世纪优秀人才”，知识管理与领导力研究所所长，为清华大学等高校EDP讲授人力资源课程。长期致力于人力资源开发与管理研究方向，主持国家级科研项目4项、知名企业人力资源咨询项目10余项，发表人力资源专著5部，并在国内外著名期刊发表论文10余篇。

教学方面，魏钧教授一直秉持案例教学、实践促学理念，荣获北京市高校教学名师、北京市师德标兵、北京市育人标兵等多项殊荣，其主讲课程“人力资源管理”在2021年荣获国家级一流本科课程。

学术成果

2005年9月，魏钧教授加入北京科技大学经济管理学院，一直致力于人力资源开发与管理、组织文化研究工作。先后主持国家自然科学基金、人文社会科学基金等5项科研项目；主持完成中国银行、中国邮政储蓄银行、国家电网等多家知名企业咨询项目，取得理论与实践双向研究成果。

同时，魏钧教授主持编写《人力资源管理实训》《课堂教学技能与评价》等5部专著, 参与编写马工程教材《组织行为学》,在SSCI、《管理工程学报》《管理科学学报》等国内外著名期刊公开发表论文十余篇，完成大量学术成果。

教学成果

“课上练技能，实战长才干”是魏老师一直秉持的教学理念，他一直强调实践对于理论学习的重要性，并在课堂中引入案例式行动学习方式，通过案例实践提升学生对理论知识的理解度与实操熟练度，深受学生喜爱。

魏老师主讲的“人力资源管理”课程，自1999年开设至今，历经“探索、成熟、创新”三个阶段，实现了“课堂教学、案例助学和实践促学”三位一体的教学模式，有效提升教学效果，获得国家级一流本科课程殊荣。

结语

魏老师常说“我曾经是一名学生，现在依然还是一名学生，向前辈学，向实践学，向学生学。在三尺讲台上，教书感恩，育人报国，要用一流的课程，培养一流的人才”。魏老师不仅在课堂上采用实践教学，在日常学习生活中也会给同学分享大量的实践经验，帮助大家梳理正确的逻辑思路，提高实际的问题解决能力，助力学生成为一名有益社会的良才。

文案：赵兴敏

责编： 陈欢 王尧

审核：黄晓霞